Deskripsi Matakuliah Perilaku Organisasi  :

Perilaku Organisasi adalah suatu disiplin ilmu yang mempelajari tentang perilaku tingkat individu dan tingkat kelompok dalam suatu organisasi serta dampaknya terhadap kinerja (baik kinerja individual, kelompok, maupun organisasi).[1] Perilaku organisasi juga dikenal sebagai studi tentang organisasi. Studi ini adalah sebuah bidang telaah akademik khusus yang mempelajari organisasi, dengan memanfaatkan metode-metode dari ekonomi, sosiologi, ilmu politik, antropologi dan psikologi. Disiplin-disiplin lain yang terkait dengan studi ini adalah studi tentang sumber daya manusia dan psikologi industri.

Download Materi Perkuliahan (PDF File) :

Download Kontrak Pembelajaran untuk Panduan Mahasiswa

1. Perilaku didalam  Organiasi (Modul 1 & 2)

2. Mengenal Teori Motivasi (Modul 3)

3. Pengambilan Keputusan (Modul4)

4. Teori Kepemimpinan (Modul 5)

5. Manajemen By Objektif (MBO). (Modul 6)

6. MANAJEMEN KONFLIK (Modul 7)

7. Struktur, desain organisasi dan desain pekerjaan (Modul 8)

8. Motivasi Instrinsik & Ekstrinsik (Modul 9)

9. Prilaku Kelompok

10. KOMUNIKASI (Modul 11)

Download Latihan Kasus PO

—————————————————————————————————————————–

Watch Video 1 :

HARYANTO KANDANI adalah seorang Achievement Motivator, Personal Coach dan Self Improvement Trainer yang berfokus pada peningkatan pencapaian pribadi seseorang dengan menekankan perubahan mindset serta karakter. Dengan latar belakang di bidang Sumber Daya Manusia (SDM) dan Certified DISC Analyst dari The Institute for Motivational Living USA. Ia juga memiliki pengalaman sebagai praktisi pemasaran pada suatu perusahaan real estate. Sampai saat ini beliau sudah berbicara di hadapan puluhan ribu orang dari berbagai perusahaan dan organisasi dalam bentuk Seminar maupun In House Training di lebih dari 20 kota besar di Indonesia.

Watch video 2 : Manajer harus dapat membuat keputusan

watch video 3 : Membuat simple struktur organisasi